【完全版】退職代行サービスの使い方を５つのステップで解説

本記事では上記のような悩みを５つのステップで解説していきます。

退職代行サービスはまだポピュラーなものでもないし、認知度も低いです。

なので、退職代行サービスにの流れについて知っていただき、少しでも頼るハードルが下がればなと思っています。

どの、退職代行業者を使うにしてもまずは無料相談からはじめて、自身の状況や悩みを複数の退職代行業者に相談することをおすすめします。

それではまず退職代行サービスとはなにかから解説していきます。

退職代行サービスとは

退職代行サービスとは名前の通り、依頼者の代わりに退職の意思を会社に伝え手続きを代行してくれるサービスです。

近年ではブラック化する会社が増え退職の意思はあっても中々言い出せなく悩む方が増えてきました。

例えば、上司が怖くて言い出せないとかも立派な理由で退職代行サービスを利用する方も多くいます。

退職代行サービス自体はここ数年増え始めました。

それだけ需要があるということですね。

退職代行サービスの手順

退職代行サービスの手続きから退職するまでの流れを5つのステップで解説していきます。

まずは無料相談

ほとんどの退職代行サービスは電話・メール・LINEから無料相談できます。

退職代行サービスを考えている人は悩みや不安を相談してみましょう。

など、なんでも相談してみてください。

相談は何回でも無料なので複数の退職代行サービスに話を聞いてもらうのもいいかもしれませんね。

サービスを利用すると言うよりも、悩みを相談するといったスタンスで大丈夫です。

ステップ①申し込み

無料相談を行った結果、この退職代行業者がいいなと思ったらそこに正式な申し込みをします。

これはすごく大事なのですが、正式な申し込みをする前に無料相談でなんでも聞くことをおすすめします。

あなたの希望の退職の仕方を相談し、正式に申し込みのが吉です。

ステップ②支払い

正式な申し込みの後に支払いをします。

おおよその退職代行サービスは退職率100%ですが、万が一退職できなかった場合、全額返金の対応が可能です。

この全額返金が可能かどうかも含めて正式に申し込む前に確認しておいたほうがいいでしょう。

ステップ③担当者と打ち合わせ

支払い完了ご改めて担当者と退職の方向性を打ち合わせします

ここで事前に相談したものを含めて改めて確認するといいでしょう。

なども打ち合わせしましょう。

自分がこうゆう退職をしたいと細く伝えるほど、担当者さんも動きやすいです。

ステップ④退職代行

担当者との打ち合わせのあとは実際に退職代行業者があなたのかわりに会社に退職することを伝えます。

ここから後は退職完了した報告を待つだけです。

即日希望の方は申し込みをしたその日のうちに退職完了報告があります。

ステップ⑤退職完了

退職代行業者からの完了報告をもって晴れて退職となります。

ここまであなたは一切会社や上司と連絡をとっていません。

これが退職代行サービスの強みでもあります。

まとめ

以上で退職代行サービスの一連の流れとなります。

退職を考えている人は不安や心配事がたくさんあると思います。

実際に退職代行サービスを利用するしないに関わらず、まずは無料相談をしてみるのがいいです。